最近很多人再問(wèn)國(guó)網(wǎng)漳州供電公司領(lǐng)導(dǎo)班子「供電所星級(jí)班站所建設(shè)」，今天小編給大家整理了國(guó)網(wǎng)漳州供電公司領(lǐng)導(dǎo)班子「供電所星級(jí)班站所建設(shè)」的相關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)往下看。

為培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍，做實(shí)做強(qiáng)做優(yōu)基層班組，確保班組核心業(yè)務(wù)“自己干”“干得精”，常規(guī)業(yè)務(wù)“干得了”、“管得住”。7月15日，國(guó)網(wǎng)漳州供電公司召開(kāi)變電檢修專業(yè)全業(yè)務(wù)核心班組建設(shè)推進(jìn)會(huì)，打造檢修 試驗(yàn) 診斷 分析的變電設(shè)備“?？漆t(yī)生”，今年，公司計(jì)劃創(chuàng)建5個(gè)全業(yè)務(wù)核心班組，覆蓋率55.5%。

“交叉培訓(xùn)取證 交流探討” 強(qiáng)化人才隊(duì)伍融合

國(guó)網(wǎng)漳州供電公司變電檢修中心挖掘內(nèi)部潛能，邀請(qǐng)專業(yè)帶頭人、技能“老師傅”、青年骨干等，開(kāi)展修試融合培訓(xùn)、專業(yè)實(shí)操提升、金屬技術(shù)監(jiān)督提升、智能管控系統(tǒng)培訓(xùn)等共計(jì)28場(chǎng)，推進(jìn)修試專業(yè)融合提升。主動(dòng)邀請(qǐng)技培中心“送教上門(mén)”，開(kāi)展變電檢修、電氣試驗(yàn)交叉取證61人次，工、學(xué)兩不誤，目前國(guó)網(wǎng)漳州供電公司變電檢修中心完成35人檢修、試驗(yàn)雙專業(yè)取證，占比79.55%，龍海公司、平和公司共完成8人次崗位能力認(rèn)證，檢修 試驗(yàn) 診斷 分析的變電設(shè)備“?？漆t(yī)生”人才隊(duì)伍逐步壯大。

5月31日，公司主持召開(kāi)全省運(yùn)檢全業(yè)務(wù)核心班組創(chuàng)建線上交流會(huì)，同各單位圍繞著技改、大修項(xiàng)目自主作業(yè)如何實(shí)施和如何提升作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)融合度（作業(yè)效能）、工分績(jī)效激勵(lì)方面、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管控、市縣聯(lián)合檢修等方面進(jìn)行交流，積極學(xué)習(xí)各地市全業(yè)務(wù)核心班組建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為推進(jìn)核心班組建設(shè)添磚加瓦。

“班組自主＋部門(mén)跟蹤” 項(xiàng)目管理快速提升

變電檢修專業(yè)全業(yè)務(wù)核心班組建設(shè)以來(lái)，加快落地業(yè)主項(xiàng)目部，采用全流程自主管理及實(shí)施、部門(mén)跟蹤指導(dǎo)的方式，逐步推進(jìn)技改大修項(xiàng)目自主施工。今年以來(lái)以項(xiàng)目經(jīng)理制為基礎(chǔ)，成立青年骨干為主體的項(xiàng)目自主實(shí)施團(tuán)隊(duì)，先后完成港尾變#1主變吊芯大修、紅旗變23M5刀閘大修、鳳園變斷路器大修、霞葛變110千伏電壓互感器改造等9項(xiàng)，技改大修項(xiàng)目自主實(shí)施率16.7%，位于全省前列，大幅推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度，較去年同期加快25%，加速青年骨干核心技能提升。

市縣聯(lián)合檢修 有效發(fā)揮屬地優(yōu)勢(shì)

以自主施工為平臺(tái)，積極聯(lián)系縣公司開(kāi)展市縣聯(lián)合檢修工作，屬地提前落實(shí)物資供應(yīng)及工作準(zhǔn)備，“市檢修人員專業(yè)技能能力” “縣檢修人員設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)”相輔相成，共同實(shí)現(xiàn)設(shè)備精益檢修，目前與龍海公司、漳浦公司聯(lián)合完成港尾變#1主變吊芯大修、長(zhǎng)腳營(yíng)35千伏長(zhǎng)城線309開(kāi)關(guān)大修等市縣檢修試點(diǎn)工作，提升作業(yè)模式轉(zhuǎn)型成效，加快幫帶縣公司相關(guān)檢修人員的技能水平，并逐漸發(fā)揮屬地優(yōu)勢(shì)，提高檢修作業(yè)質(zhì)效。

據(jù)介紹，下一步，公司將繼續(xù)深入推進(jìn)變電檢修專業(yè)全業(yè)務(wù)核心班組建設(shè)：一是夯實(shí)基礎(chǔ)管理，利用智管系統(tǒng)、數(shù)字應(yīng)用等手段，全面加強(qiáng)安全例行工作、設(shè)備數(shù)據(jù)管理、技術(shù)監(jiān)督、儀器裝備管理等方面管理提升工作；二是強(qiáng)化作業(yè)規(guī)范，針對(duì)套管、油枕、消弧線圈更換等重難點(diǎn)項(xiàng)目編制典型案例，提升自主施工規(guī)范性；三是推進(jìn)市縣聯(lián)合，將市縣聯(lián)合檢修工作轉(zhuǎn)向常態(tài)化開(kāi)展，每月發(fā)布月度聯(lián)合檢修計(jì)劃，確保市縣聯(lián)合檢修落實(shí)落細(xì)；四是深化培訓(xùn)提升，安排四名骨干參加國(guó)網(wǎng)開(kāi)關(guān)類、變壓器類變電技能提升培訓(xùn)，六人參加全業(yè)務(wù)核心技能專項(xiàng)提升培訓(xùn)等。（楊志平 黃秉彥 鄭哲藝 文/圖）